[1]
Мисихин, В.Р. 2026. Дефицит кадров как фактор институциональных изменений: стратегии российских работодателей в условиях структурных дисбалансов. NOMOTHETIKA: Философия. Социология. Право. 51, 3 (сен. 2026), 564-572. DOI:https://doi.org/10.52575/2712-746X-2026-51-3-564-572.